合肥综合性国家科学中心环境研究院成立于2023年1月，是安徽省人民政府和中国科学院共同发起设立的省属事业单位、新型研发机构。

微纳颗粒物与地面气象监测装备研发团队隶属于合肥综合性国家科学中心环境研究院，团队瞄准当前环境大气和污染源排放颗粒物在线监测技术需求，重点突破光散射、扩散荷电、微电流检测等核心技术，自主研发颗粒物质量浓度、数浓度、粒径谱在线监测与标定系统，以及大气能见度仪、天气现象仪等气象观测设备，为环境空气质量监测、移动源排放评估、地面气象自动观测提供技术支撑。

因工作需要，现面向社会招聘以下岗位人员，具体招聘事宜如下：

一、基本任职条件

（1）遵守中华人民共和国宪法和法律；

（2）具有良好的公民意识和职业道德；

（3）爱岗敬业，学风端正，具有较强的责任心和服务意识；

（4）具有胜任岗位职责所必需的专业知识和职业素养；

（5）具有正常履行职责的身体条件；

（6）应届毕业生需在正式入职前提供学历学位证书；

（7）年龄在35周岁以下。

二、具体岗位

岗位名称：测试工程师

招聘人数：2人

岗位职责：

1.根据产品特性制定可靠性测试计划（如高低温、振动、冲击、MEC等），独立完成测试环境搭建及数据采集；输出详尽的测试报告，分析失效模式并提出改进建议，支持研发团队优化设计。

2.熟悉GB2423、IEC 60068、JESD22?等可靠性标准，确保测试符合行业规范及客户要求；熟悉?ISO 17025?、IEC 60300?等可靠性标准，参与设备维护、校准及实验室5S管理，优化测试流程与效率。

3.与硬件、质量部门协同完成器件选型评审、失效分析及产品可靠性验证。

岗位要求：

1.硕士及以上学历；

2.计算机、信息技术、仪器仪表、环境科学与工程、机械、电子、自动化等相关专业；

3.熟练操作高低温试验箱、振动台、跌落试验机、EMC测试等设备，具备基础编程能力;熟悉环境监测类仪表原理并有相关开发经验者优先。

4.熟悉IS0 17025实验室管理体系，持有内审员证书者优先。

5.1-3年以上可靠性测试经验，有环境监测类仪器仪表行业背景者优先。

6.逻辑清晰，具备独立解决问题能力，能快速学习新技术;沟通能力强，能高效协调内外部资源，适应快节奏工作环境。

简历投递邮箱：储老师ddchu@aiofm.ac.cn

三、招聘程序

1.凡符合条件者均可报名;

2.应聘人员请将最新个人简历以及相关能力证明材料发送至简历投递邮箱，邮件主题请注明：申请岗位名称+本人姓名；

3.简历初选通过后，研究院将电话或邮件通知本人参加面试;

4.面试通过后，公示拟录用人员名单，公示期为5个工作日；

5.拟录用人员公示无异议，研究院统一组织体检，合格者由人力资源管理有限公司办理入职手续，并派遣到合肥综合性国家科学中心环境研究院工作。录用人员应在规定的时间内报到，未按时报到，视为自动放弃

四、薪酬待遇

待遇面议，并按规定缴纳社保和公积金；符合国家、安徽省、合肥市人才引进政策的人员，按政策申请享受相关待遇。

五、联系方式

联系人:徐老师

联系电话 :0551-62105272

地址：安徽省合肥市蜀山经济技术开发区电商园四期E座

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